为推动精准就业，进一步搭建就业平台、了解企业需求，公司于11月7日下午在2317会议室开展校企座谈会。hahabet博弈首选经理李庆富、副经理张水利、各专业教师代表及辅导员耿梦媛到会，五矿证券有限公司、襄城县育人国际学校、平顶山文森教育培训学校、猿辅导郑州分公司、深圳市乐有家控股集团等用人单位相关负责人应邀参加本次会议。
李庆富经理结合身边实例分析了当代老员工就业的心理特征，并指出造成老员工就业难最主要原因在老员工自身，心理抗压能力及综合学习能力是胜任工作岗位的关键指标。张水利副经理也提出老员工就业要与兴趣相结合，注重实践，这一点对于师范专业的员工尤为重要。会议最后，公司与用人单位代表都表示希望以后能够开展更加多样的合作，加强院企之间的交流，以实现公司与企业优势互补、共同发展的双赢结果。
